從自治區(qū)人社廳獲悉，今年，自治區(qū)人社部門會同稅務、財政等部門，通過實施社會保險費“緩、降、返、補”等政策，幫助企業(yè)等各類市場主體渡過難關(guān)。

“緩”是在對餐飲等5個特困行業(yè)實施階段性緩繳養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險費政策的基礎(chǔ)上，對農(nóng)副食品加工業(yè)等17個行業(yè)困難企業(yè)緩繳三項社保費單位繳費部分。對受疫情嚴重影響地區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營出現(xiàn)暫時困難的所有中小微企業(yè)等，可申請緩繳三項社保費單位繳費部分，緩繳期限到2022年底。截至6月20日，我區(qū)已有142戶企業(yè)緩繳1.18億元。

“降”是將階段性降低失業(yè)、工傷保險費率政策實施時間延長至2023年4月30日。1—5月，我區(qū)累計減輕企業(yè)等用人單位繳費負擔10.87億元。

“返”是大型企業(yè)失業(yè)保險穩(wěn)崗返還比例由30％提高至50％，中小微企業(yè)按90％返還。截至6月15日，為2.69萬戶企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗返還資金5.48億元，惠及職工92.41萬人。

“補”是對今年出現(xiàn)過中高風險疫情地區(qū)的統(tǒng)籌地區(qū)內(nèi)所有企業(yè)，以及未出現(xiàn)中高風險疫情地區(qū)的統(tǒng)籌地區(qū)的餐飲等5個行業(yè)企業(yè)，按每名參保職工500元標準，發(fā)放一次性留工培訓補助。截至6月15日，已初步篩查符合享受一次性留工培訓補助企業(yè)6.03萬戶、職工170萬人左右。